最適レベルを発揮するには?
組織と仕組みづくりパートナー/中小企業診断士の蛯原健治です。 社長がいちいち言わなくても、社員が勝手に動いて利益が2倍になる 組織作りのコツをお届けします。 前回、幹部社員のサポートの話をしました。 実は、もう一つ、 … Continue reading “最適レベルを発揮するには?”
組織と仕組みづくりパートナー/中小企業診断士の蛯原健治です。 社長がいちいち言わなくても、社員が勝手に動いて利益が2倍になる 組織作りのコツをお届けします。 前回、幹部社員のサポートの話をしました。 実は、もう一つ、 … Continue reading “最適レベルを発揮するには?”
組織と仕組みづくりパートナー/中小企業診断士の蛯原健治です。 社長がいちいち言わなくても、社員が勝手に動いて利益が2倍になる 組織作りのコツをお届けします。 数年前に、中日ドラゴンズのコーチを突然やめて失踪した、 門 … Continue reading “幹部のサポートはしてますか?”
組織と仕組みづくりパートナー/中小企業診断士の蛯原健治です。 社長がいちいち言わなくても、社員が勝手に動いて利益が2倍になる 組織作りのコツをお届けします。 先日もお話ししましたが、 私は、4月よりゴルフレッスンに通 … Continue reading “フィードバックとアドバイス”
組織と仕組みづくりパートナー/中小企業診断士の蛯原健治です。 社長がいちいち言わなくても、社員が勝手に動いて利益が2倍になる 組織作りのコツをお届けします。 私は、4月よりゴルフレッスンに通っています。 PW(ピッチ … Continue reading “ゴルフのリスキリングとビジョン”
組織と仕組みづくりパートナー/中小企業診断士の蛯原健治です。 社長がいちいち言わなくても、社員が勝手に動いて利益が2倍になる 組織作りのコツをお届けします。 私の応援している中日ドラゴンズですが 今年も順調に負けを重 … Continue reading “思い切ってやれ!と言う前にやること!”
組織と仕組みづくりパートナー/中小企業診断士の蛯原健治です。 社長がいちいち言わなくても、社員が勝手に動いて利益が2倍になる 組織作りのコツをお届けします。 皆さんの会社は、目標設定・管理は上手くいっていますか?中小 … Continue reading “目標設定には法則がある!?”
組織と仕組みづくりパートナー/中小企業診断士の蛯原健治です。 社長がいちいち言わなくても、社員が勝手に動いて利益が2倍になる 組織作りのコツをお届けします。 東京都知事選挙が来週末にあります。 小池都知事や蓮舫さんの … Continue reading “成長戦略を実現するには何に投資すればよいか!”
組織と仕組みづくりパートナー/中小企業診断士の蛯原健治です。 社長がいちいち言わなくても、社員が勝手に動いて利益が2倍になる 組織作りのコツをお届けします。 今月のあるビジネス雑誌の特集が 「1点突破企業」でした。 … Continue reading “あれもこれも”
組織と仕組みづくりパートナー/中小企業診断士の蛯原健治です。 社長がいちいち言わなくても、社員が勝手に動いて利益が2倍になる 組織作りのコツをお届けします。 iPhoneなどの基本ソフトに生成AIのシステムを導入する … Continue reading “AIとボトムアップは身近に!?”
組織と仕組みづくりパートナー/中小企業診断士の蛯原健治です。 社長がいちいち言わなくても、社員が勝手に動いて利益が2倍になる 組織作りのコツをお届けします。 5年前に受講した、組織開発コンサルタント養成講座を 再受講 … Continue reading “あなたは、右側の人、左側の人ですか?”